AYEKOO Diversity-Projekt »Arbeitskräftesicherung durch Vielfalt«
AYEKOO Diversity-Projekt »Arbeitskräftesicherung durch Vielfalt«

© iStock / monkeybusinessmanager

Das Projekt „Arbeitskräftesicherung durch Vielfalt“ wird gefördert aus Mitteln der Europäischen Union (Europäischer Sozialfonds Plus) und des Landes Berlin.

Arbeitskräftesicherung durch Vielfalt - Förderhinweis

Mehrperspektivische Bestands- und Bedarfsanalyse zur besseren beruflichen Integration von Migrant:innen in Pankows Gesundheits- und Pflegebranche

Projektbeschreibung

Mehr migrantische Arbeits- und Fachkräfte für Pankows Gesundheits- und Pflegebranche: Dafür braucht es klar definierte Unterstützungsprozesse, die unterschiedliche Lebenslagen und Voraussetzungen der Arbeitssuchenden genauso wie die Bedarfe der Einrichtungen berücksichtigen.

In diesem Vorhaben werden bestehende Unterstützungsstrukturen und Bedarfe analysiert sowie strukturierte Soll-Prozesse zur Gewinnung und zum langfristigen Verbleib aufstiegsorientiert und bildungsadäquat beschäftigter Neuzugewanderter entwickelt.

Dabei werden zwei Probleme verknüpft: Arbeitskräftemangel in der Branche sowie erschwerter Arbeitsmarktzugang für Neuzugewanderte. Ziel ist es, die aktuelle Situation im Bezirk zu verbessern, um den massiven Arbeits- und Fachkräftemangel in der Gesundheits- und Pflegebranche in Pankow wirksam zu verringern.

Projektziel

Die Ergebnisse sollen anschließend in einem Modellprojekt mit der Zielgruppe in Pankower Pflege- und Gesundheitseinrichtungen erprobt werden.

Projektpartner

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